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人心需要经营

评论 (8)|发表评论

引用 彭俊 2013-2-20 17:43
老板会画饼当然重要，一个人性化的企业，才是让员工留下来的关健。
引用 宋塞宇 2013-2-15 12:02
乐土: 会画饼的老板是好老板。给你的员工一个良好的预期，比现在更重要！
现在的那个老板不会画饼？  员工只能看到虚拟的东西，而得不到实际的，也会对老板失望的！  不仅要会画饼，还要会分饼！
引用 罗火平 2013-2-6 09:39
很有感触，十年前，很多大学生找不到工作让很多的老板把自己的管理方式变得简单甚至无道。
还有不少成功学的东西，放到管理学中来，表面是很有道理，其实没有任务作用。
世界没有永恒的朋友，敌人，只有永恒的利益。
不把员工的个人利益和企业发展的利益结合起来，人员的问题，人才的 问题，永远无法解决。
引用 乐土 2013-2-3 13:28
会画饼的老板是好老板。给你的员工一个良好的预期，比现在更重要！
引用 常洪涛 2013-2-1 13:06
赞叹
引用 张俊屏 2013-2-1 13:05
时下的许多企业应该好好反思一下，是否在日常的工作中真正经营人心了。
引用 田友龙 2013-1-29 09:33
高老师所言甚到，一个企业人西兴旺背后是文化，后化后面是制度，制度后面是利益，没有利益，一切免谈。
引用 李彦超 2013-1-28 17:09
学习，让自己受益很多。
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