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日志

人才论

热度 1已有 102686 次阅读2013-4-29 11:06 |系统分类:营销实战| 人才, 管理, 销售, 团队

有才能的人一般都有个性,有个性的人多半有原则,这种人叫人才。
有才能的人如果没有个性,多半是没有原则的人,这种人叫奸才。
没有才能也没有个性的人,这种人多半会沦为奴才 。
没有才能只有个性的人,这种人多半是蠢才。
有才能有个性的人犹如一张良弓,不是随便就能拉开的,也不是谁都能拉开的,但一旦拉开,就能沙场杀敌;
有才能有个性的人犹如一匹良马,不是随便就能驯服的,也不是谁都能驯服的,但一旦驯服,就能一日千里。
所谓个性并非是指另类一族,而是指性格与风格,就是所谓的有主见。
《易经》大畜卦讲的就是畜才之道。
古时韩信投奔项羽,但项羽不识才也不懂得用才,所以就没有用韩信这张弓;最后刘邦捡到这张弓,在沙场大显神威,最终一统河山。人才固然是越有能力越好,但作为用才之人就不是人才越有能力越好,取材要量身定做,如果一味盲目求才,只会浪费人才,因为你取财还得要有用才的地方!如果不考虑才之用处及大小,犹如将良马关起来喂养一样!用才之人都喜才,爱才,但很少人能容才(容才之过;容才之地)!取才之时要问问自己能否容才,如果你容不下,早晚才去人空;
自古良禽择木而栖,你在选人才,人才也在选你,犹如一场婚嫁。
作为人才,就要好好修炼自己,让自己成为一张良弓;
作为百乐,就要好好修炼自己,让自己能拉开这张弓!
——黄文松

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