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销售与市场网

你能识破销售达人的谎言吗?
金鼎人才网 2012-11-14 16:34
 销售是一份不错的工作,薪水高,锻炼人,但是也是挑战性极高的工作。我们佩服那些销售达人,佩服他们的无往不利,但是往往我们就陷入了他们设计的 “ 陷阱 ” ,你识破他们的谎言了吗 ?    1. 我们进行了真正的科学研究   很多销售大师都宣称他们的技术是建立在详尽的研究之上的。绝大部分情 ...
个人分类: 营销时评|25349 次阅读|1 个评论 热度 1
什么样的人适合做创业伙伴
金鼎人才网 2012-9-25 15:21
创业团队是最要经得住考验的,所以选择每一个成员都是非常重要的,面对一个遥远的未来,和未知的困难,并且还要在这样的环境中苦苦坚持,是很容易让人疯狂的。所以选准 创业团队 成员就非常重要了。以下是应该问潜在团队成员的 5 个问题。     问题一:你能延迟收获满意的事情吗 ?    Todd ...
个人分类: 营销时评|66286 次阅读|2 个评论 热度 9
我们应该向奢侈品品牌学习什么
金鼎人才网 2012-9-14 14:25
很多人认为奢侈品都是可望而不可即的,但是想要做好一个品牌, 我认为还是要向奢侈品学习,奢侈品品牌的营销运作方法,媒介公关,以及市场战略等都值得学习,今天我们来挖掘奢侈品品牌的核心:品牌精神,也可以说是品牌灵魂。     其实在奢侈品的世界里,我们不难发现每个品牌都有自己其独特的气质,它们 ...
个人分类: 营销时评|23307 次阅读|1 个评论 热度 2
CEO有哪些管理学问
金鼎人才网 2012-9-13 10:10
管理是一门学问。尤其是作为企业的首席执行官,企业的战略规划制定,企业的管理都要求 CEO 具备很强的运作能力。尤其是作为企业的一把手,自身管理能力一定要不断提高,才能让企业立于不败之地。本文来介绍一下 CEO 的三个管理学问。希望能给企业的 管理者 带来些启示。 在《行成于思》一书中,笔者曾形象地 ...
个人分类: 营销时评|19101 次阅读|2 个评论 热度 1
夏日营销的五场模型
金鼎人才网 2012-8-9 17:02
  夏日给时令性产品带来了发展机遇,在商家铺天盖地的夏日营销面前,消费者的冲动性、随机性会显著提高。企业如何赢得市场机会 ? 著名营销实战专家,北京和君创业管理咨询有限公司高级咨询师高春利在《销售与市场》杂志社管理版的约稿中表示,通过消费者在夏日中经常出现的区域分类归纳出五种市场模型,便于企业根据 ...
个人分类: 营销时评|18682 次阅读|0 个评论 热度 1
信任是品牌价值的核心和基石
金鼎人才网 2012-8-6 15:16
在营销中有一个非常重要的环节就是塑造品牌,那么品牌的核心是什么呢 ? 营销策划顾问,山东大学副教授刘进在《销售与市场》杂志社管理版的约稿中表示, LOGO 不是品牌,它本身没有温度和生命,顾客信任才是品牌价值的核心和基石。   营销和销售在本质上都以满足顾客需求为目的,都要全覆盖地回答顾客最关心 ...
个人分类: 营销时评|19927 次阅读|0 个评论 热度 2
网络才是品牌的真正炼狱场
金鼎人才网 2012-7-31 15:53
传统企业的品牌营销,渠道占了很大比重,但是在今天这个市场环境中,渠道还依然特别重要吗?百读社社长庄帅在《销售与市场》杂志社渠道版的约稿中如是说,如今网络营销渐渐占据人们的视线,传统的渠道对于网络营销来说作用不大,而网络才是品牌的真正炼狱场。   没渠道,你还有品牌吗?   过去,传统企业的品牌是 ...
个人分类: 营销时评|18315 次阅读|2 个评论 热度 1
麦当劳打工的管理哲学
金鼎人才网 2012-7-30 14:46
在国外很多非常成功的人都有过在麦当劳打工的经历,那么在麦当劳打工透漏着哪些管理学问呢 ? 其实这里面的学问很大,我们来一探究竟。   喜剧演员杰 · 雷诺 (Jay Leno) 、亚马逊创始人杰夫 · 贝 * 斯 (Jeff Bezos) 、前宇航员焦立中 (Leroy Chiao) 、国会女议员玛西娅 · 福吉 (Marcia Fudge) 和女影星安 ...
个人分类: 营销时评|19201 次阅读|0 个评论
“规模第一”不再流行
金鼎人才网 2012-7-13 15:16
片面追求规模的发展观念,给很多企业造成恶劣而深远的影响,中国企业最缺少的是平和的心态,只是盲目的追求规模,却忽略了产品力才是企业真正的竞争力。在刘步尘讲师的博客中,明确指出,在这个日新月异的市场中,如果企业还是停留在追求规模的阶段,就一定会被时代淘汰。   片面追求规模的发展观念,已经对中国企业造 ...
个人分类: 营销时评|14092 次阅读|0 个评论
你的企业“出事儿”了吗?
金鼎人才网 2012-7-9 14:33
你的企业“出事儿”了吗?如果你的企业总是处在波澜不惊中,说明它不是一个正常的企业,而是平庸的企业。一个有作为的企业总会制造各种各样的动静儿,让同行业内,都在关注她,从而塑造品牌形象,实现品牌的广泛传播。    任何一个有所作为的企业一定会不断制造动静或发出声音,来吸引眼球、引起关注、抢 ...
个人分类: 营销时评|21165 次阅读|1 个评论 热度 1
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