日志
专题一|
- 职业病“咨询”
- 人生缺少不了咨询两个字，到哪都得咨询一下，这有点像著名相声演员姜昆老师的《琢磨》，干啥都得琢磨琢磨。 做电话营销也有大半年时间，开口就是：我想咨询一下 ，这也是对对方一种礼貌的用语，先给对方礼貌，才能得到对方的礼貌。不过有时难免会碰壁，纯属正常现象，不怪对方 ...
- “哀痛”三鹿
- 品牌只要中途走错一步就会坠入万丈深渊，更何况是出现三鹿这样的事件呢！只能眼睁睁的看着积蓄多年的企业就此落败。 三鹿从创办初经历了无数次风风雨雨，看着自己的企业一天天健康的成长，是民族的骄傲，也是无数使用者的骄傲，后面建立一批批忠实的客户群，他们为享受三鹿奶而感到快乐，因为摆在他们面前的只有三鹿，第一 ...
- 刘翔退赛商家莫放弃
- 看了一些网上的评论，刘翔的退赛不会带来商家的放弃，以前是怎么操作的？广告策略是如何制定的？还是可以延续的，这话确实没错，辞掉刘翔就等于辞掉消费者的认可，因为刘翔在消费者心目中已经建立了第一的概念，这种第一不仅是中国的，也是亚洲的，更是全球所瞩目的。所以，这时候辞掉 ...
- 企业公关创新
- 企业公关，实为攻关，以无形资产的增值为目标，以开拓组织良好的生存发展环境为宗旨。它的创新建立在否定过去的基础之上。企业公关创新即在企业原有产业结构下，通过灵活手段采用增值活动。创新成功与否，企业知名度的提升和资产价值、销售利润的提高是公关创新最好标志。
- 企业产品创新
- 企业产品是企业的精髓，不断创新的产品，能为企业创造更新的血液，创造出鲜活的企业命脉。推陈出新、别具一格，让企业产品在企业的发展中不断提高，不断创新。丰富的内涵是企业产品优化的标准，好的产品是企业搏战商场的武器。
- 企业人事创新
- 企业人力资源配置，需强化优胜劣汰，采取能者上、庸者下、平者让的竞争机制。可谓群不可无首，龙不可无珠，企业人才配置的创新决策，直接影响着企业未来的发展方向和发展战略。企业发展，最需要的是人才，而企业明智的举措就是做好人事调配工作，善代人才。
- 企业营销创新
- 营销是一门策略，有勇无谋终究只能望前兴叹。美好的梦想和踌躇满志的热忱只能让企业走进营销的误区和死角。一把钥匙，开启营销创新金点子的钥匙，总能在企业转入暗角时带来一线光明，企业因为这创新带来的光明而达到鼎盛。
- 企业服务创新
- 质量第一、服务制胜是中国先进企业共同奉行的准则。企业的发展，除了较好的产品质量、信誉，服务往往是现行消费者投以关注目光的重点。时至今日，当企业服务渐渐深入人心之际，较强的服务理念，较高的服务意识以及较新的服务项目是企业得以长盛不衰的法宝。
- 企业广告创新
- 好的广告，对于消费者来说，是漫漫星空中闪亮的星子；对于企业来说，则是通往成功之路的风帆。时尚先锋的前沿，谁的广告能引人侧目，谁的广告标新立异让人挥之不去，谁就踏上了远行的航船，扬起成功的风帆。 企业的广告创新，必须要在企业坚实的底壳上穿上漂亮、独特的外衣。时代需要：没有谁比谁美丽，只有谁比谁 ...
- 企业行业创新
- 在智慧人眼里，世界遍布着黄金；在愚钝人眼里，世界遍布着垃圾；在勤奋人眼里，世界遍布着粮食；在懒惰人眼里，世界遍布着荒草；在成功者眼里，世界遍布着商机；在失败者眼里，世界遍布着失意。 一个行业创新的金子，就可以让你成就丰功伟绩，一个变动思维的好主意，就可能让你改变现状，创造一份奇迹！
