在中国,有一个非常有趣的现象,那就是很多企业的理想就是成为“别人”。比如,要成为中国的微软,中国的 GE ,中国的宝洁,等等。事实上,跨国公司之所以能取得持久的成功,靠的是管理与经营的同步前进。这就好比是一个人的财富与健康的关系问题,“经营”得好,可以很有钱;而“管理”得好,可以很健康。对于一个人来 ...
在中国,有一个非常有趣的现象,那就是很多企业的理想就是成为“别人”。比如,要成为中国的微软,中国的 GE ,中国的宝洁,等等。事实上,跨国公司之所以能取得持久的成功,靠的是管理与经营的同步前进。这就好比是一个人的财富与健康的关系问题,“经营”得好,可以很有钱;而“管理”得好,可以很健康。对于一个人来讲 ...