日志
- 邱柏森老师为海南航空股份公司进行《领导力与执行力》课程圆满结束
- 邱柏森老师为海南航空股份公司进行《领导力与执行力》课程圆满结束 2013 年 9 月 16 日下午邱柏森老师为来自海南航空股份公司各个职能部门中高层管理者进行《领导力与执行力》课程圆满结束 此次课程邱老师通过让管理者正确理解领导和管理的区别，打造高效能领导力，掌握情 ...
- 邱柏森老师为博尔电力有限公司《非人力资源经理的人力资源管理》课程获得圆满成功
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华奕天启邱柏森老师为博尔电力有限公司《非人力资源经理的人力资源管理》课程获得圆满成功 2013 年 9 月 14 日 ，华奕天启 邱柏森老师 为博尔电力有限公司进行了《非人力资源经理的人力资源管理》培训，培训的学员都是来在北京中关村各个企业的从事多年人力资源工作的经理。 在课 ...
- 华奕天启邱柏森老师为北京福田有限公司进行《时间管理与工作统筹》培训取得圆满成功
- 2013 年 8 月 29 日，华奕天启邱柏森老师受北京福田有限公司邀请，针对公司中高层领导进行了《时间管理与工作统筹》的培训。 邱老师通过开场案例研讨的引入，展开了如何做到 有限的时间内，达成更多地工作目标 。分别讲到了时间管理的基本概念、时间管理的重要意义、员工的职业生涯规划、团队组织的时间管理、时间 ...
- 邱柏森老师为北京移动进行《双赢谈判》课程圆满结束
- 邱柏森老师为北京移动进行《双赢谈判》课程圆满结束 2013 年 9 月 5 日，华奕天启邱柏森老师受北京移动邀请，针对公司各个部门管理人员进行了《双赢谈判》的培训。 在一天的课程中，老师通过通过对多个案例的分析，剖析谈判活动的奥秘，将有效的原理和方法在培训课堂中演 ...
- 华奕天启邱柏森老师为重庆方正集团进行《团队协作与有效激励》培训取得圆满成功
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华奕天启邱柏森老师为重庆方正集团进行《团队协作与有效激励》培训取得圆满成功 2013 年 8 月 31 日，华奕天启邱柏森老师受重庆方正集团邀请，针对公司中层领导进行了《团队协作与有效激励》的培训。 在为期一天的课程中，邱老师通过团队管理者的角色认知明确管理人员作为下级、同事、上级不同角色的定 ...
- 邱柏森老师为上海海通集团进行《高效职场沟通》培训取得圆满成功
- 2013 年 9 月 1 日，华奕天启讲师邱柏森老师受上海海通集团邀请，针对公司 50 名新员工进行了《高效职场沟通》的培训。 邱老师通过沟通协作的四种思维模式：全局意识、家庭意识、军队意识、问题意识进行开场案例研讨的引入，展开了如何让员工做到被动 — 启动 — 主动 — 自动 — 乐动。课程还分别讲到了沟通的核心 ...
- 邱柏森为四川移动《团队建设》培训圆满结束
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邱柏森为四川移动《团队建设》培训圆满结束 2013 年 8 月 15-16 日，邱柏森老师受四川移动有限公司的邀请，为四川移动团队建设做了全面的管理理论、方法及具体操作的培训。 四川移动参加培训的学员来自企业中基层，在平时工作中团队管理方面不是专业，邱老师针对移动企业管理这一普遍存 ...
- 邱柏森老师福州总裁班《用领导力打造执行力》完美收官
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2013 年 8 月 11 日，邱柏森老师在结束了宝钢的课程之后，连夜从上海赶到了福州，为 50 名总裁班学员进行了《用领导力打造执行力》的课程。 课程中邱老师从执行力的要素与过程入手，详细讲解了企业执行不力的根源在哪里，并通过生动的事例向大家阐明了领导力是如何在执行过程中起作用的。 邱老师还通过 ...
- 华奕天启邱柏森老师宝钢集团《企业全面运营管理》圆满结束
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2013 年 8 月 10 日，华奕天启邱柏森老师受邀为宝钢集团进行了为期一天的《企业全面运营管理》，在一天的时间里要针对集团今年提出的规范化、产品化、精细化的管理要求来讲这三个方面的内容，课程难度很大。 邱柏森老师这次的讲课在规范化管理部分重点阐述了，在企业出台了规范化管理的一系列的政策制度之后如 ...
- 高层管理者管好人心的沟通艺术
- 高层管理者管好人心的沟通艺术 作者：邱柏森 之前有篇文章提到若要破解管理者与被管理者的博弈，单靠严明考核和加大奖惩是远远不够的，必须要从思想上去解决根源问题。后有人问我，那么作为高层管理者该如何做思想工作。本人在刚结束的中外运化工的高层管理课程中也正好也提到，现在就将部分内容与大 ...
