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- 学习亚伯拉罕心得----晋红超
- 亚伯拉罕关于富人和穷人的精彩定义： 穷人是花最多的时间获得最少的利益或回报，而富人是花最少的时间获得最多的利益或回报。 在这里，富人并不一定是说那些最有钱的人，而是说，利用有效的时间里，充分利用个人内部和外部的资源获取最大的回报，这个回报包括知识，思维，金钱，朋友，人际关系等等。 ...
- 智慧人生--与您分享
- 每一个人生活在现实社会中，都渴望着成功，而且很多有志之士为了心中的梦想，付出了很多，然而得到的却很少，这个问题不能不引起人们的深思：你不能说他们不够努力，不够勤劳，可为什么偏偏落得个一事无成的结局呢？这值得我们每一个人去认真思考。 从表面上看，做人做事似乎 ...
- 晋红超谈销售——优秀业务人员基本功
- 做推销员很容易，任何一个企业对前去应聘的推销员抱欢迎的态度；但做超级推销员就不容易了。美国的调查表明，超级推销员的业绩是一般推销员的业绩300倍。在许多企业，80％的业绩是20％的销售人员创造出来，唯一相同的是他们都拥有迈向成功的方法，尽管方法各不相同，但有其共同之处。 1．肯定自己。推销活动最重要的 ...
- 晋红超经典文章-没有危机才是最大危机
- 经典故事： 1. 鹦鹉的故事。一只鹦鹉，推它左脚答我想你，推它右脚答我爱你。一男生为讨好女友，遂买回赠之。想当然的认为，假如同时推两脚必然同时说两句话，遂推子，鹦鹉答：丑八怪，我讨厌你！其女友生气而走。 2. 骑虎难下的故事。一年轻人进森林玩耍，自命大胆，村人提醒之，林中有虎 ...
- 优秀管理者十大素质
- 优秀管理者的十种素质 1．思路敏捷。思路敏捷是解决问题的必备要素。一个能成功处理繁杂事物的人必须思维清晰，反应敏捷，能够很快抓住事物的本质，做出判断，使问题迎刃而解。 2．谈吐得当。谈吐应对能够表现一个人的学识和修养。个人修养不是一朝一夕完成的，需要不断努力和完善。 ...
- 晋红超谈销售——优秀销售人员成功法则
- 做推销员很容易，任何一个企业对前去应聘的推销员抱欢迎的态度；但做超级推销员就不容易了。美国的调查表明，超级推销员的业绩是一般推销员的业绩300倍。在许多企业，80％的业绩是20％的推销员创造出来的，这20％的人并不是俊男靓女，也非个人能言善道，唯一相同的是他们都拥有迈向成功的方法，尽管方法各不相同，但有其共 ...
- 晋红超经典人脉语录
- 一与人相处要给人两种感觉:一是乍见之欢；二是久处之乐。 二大多数业务推销之所以失败的原因不在于不懂推销，而是不知道如何拓展人脉。 三建立人脉不在于跟对方有什么关系，而在于能给对方带来什么样的利益。 四利益的定义：利用彼此资源创造双赢的效益。 五& ...
- 赢在职场——自我激励法则
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1、离开舒适区 不断寻求挑战激励自己。提防自己，不要躺倒在舒适区。舒适区只是避风港，不是安乐窝。它只是你心中准备迎接下次挑战之前刻意放松自己和恢复元气的地方 2、把握好情绪 人开心的时候，体内就会发生奇妙的变化，从而获得 ...
- 赢在职场--在职场上需要成长15种能力
- 在竞争激烈的今天，如何在职场上可以脱颖而出，是每个有上进心职场新人必修课程，通过我们对在职场取得成就或者成功人士了解和观察，所发现他们身上所具备的一些特质和能力，是普通职业人士所缺乏，今天的你如何在职业生涯中规划自我将来，从平凡到优秀。快速成为优秀职业人士，那我们分享在职场上锁需 ...
- 晋红超谈销售——怎么和客户建立信任感
- 在销售过程当中，你必须花至少一半的时间建立信赖感。而建立信赖感的第一个步骤就是倾听。 很多推销员认为top sales(顶尖推销员)就是很会说话，其实真正的top sales是很少讲话的，而是坐在那里仔细地听。 要做到一个很好的倾听者，第一，你必须发问很好的问题。 最顶尖的销售人员在一开始都是不断地发问，“你 ...
