日志
- 教训：双方承诺一定要书面化
- 还是那个网站，那个让人头疼的网络公司给了我深刻的教训，不要太相信对方的承诺，承诺了一定要书面化。 我从小到大没遇见过坏人，小人，我周围的人都是诚实的人，所以我没受过骗，我很相信人，相信别人的承诺，我不爱怀疑人，感觉那样很累。进入公司后老板做事很小心，特别是签合同时，把能写上的全写上，还要补充说明， ...
- 什么项目适合我创业
- 工作三年了，有些迷茫，一直迷茫，看不到前进的方向，公司效益一直差，工资一直不涨，能力一直停滞不前，苦恼，一身力气，大把的精力不知道该做点什么，学点这学点那，一直坚持不下，想离开，可是没有好的去处。 一直有一个理想回家乡创业，开个家庭作坊式的加工厂，雇上我们村的几个妇女，大娘大嫂们就干开了，产品主要 ...
- 我这样子说能说服他吗
- 前言：网络公司给我们作了一网站，本来说是一个月做好，做好了试用没问题半月内付款。网站问题非常多，改了很多次，现在都两个月了，我们想传到自己的空间，他们却向我们要钱。 正文： 我们也不是要拖延付款，当时我们签合同时老板特地问了你用一段时间后没问题再付款，你也答应了，你当时应该明白我们说的是传到自己服 ...
- 怎样处理好工作分配的问题
- 同事之间怎么处理工作分配的问题 近来我在工作中又遇到了这个问题，我们公司工作分配不明确，很多事我干也行，她干也可，没有约定。 因为来的时间较长，很多工作都分配给了我，老板每次都会说让另一女同事帮我，开始她还有参与的劲头，但是我对她的工作不是很满意，每次都做不好，渐渐的我很少让她做，本来工作又不多 ...
- 怎样才能拯救我们公司？
- 我公司成立三年，员工十人，业务三个，办公室两个，设计一个，施工三四人。 现存主要问题： 一、员工没有工作积极性，80％员工80％时间在从事与工作无关事宜，看报纸，上网聊天，办公室开聊。 1.业务 员不主动发展客户，在家闲待着等客户，所以公司业务很少，靠几个关系客户勉 ...
- 来这里学东西
- 昨天在行业网站上看到一篇题为《从一个乞丐身上看营销学》的文章，一路追根来到这里，我是喜欢营销的，因为营销可以创造价值，营销是一门神秘的学问，我想了解它，学习它，把它运用到我们公司的业务销售中。
