什么是情境面试法?企业的hr也可以学习一下这种犹太人的情境面试法，或者真能帮你招到不俗的人。

　　什么是面试情境呢?以下故事所讲的就是一次面试地点和环境的安排。一个犹太商人需要招聘一个小伙计，他在商店里的窗户上贴了一张独特的广告：“招聘：一个能自我克制的男士。每星期4美元，合适者可以拿6美元。”“自我克制”这个术语在村里引起了议论，这有点不平常。这引起了小伙子们的思考，也引起了父母们的思考。这自然引来了众多应聘者。每个应聘者都要经过一个特别的考试。

　　商人问：“能阅读吗?孩子。”

　　孩子答：“能，先生。”

　　“你能读一读这一段吗?”他把一张报纸放在小伙子的面前。

　　“可以，先生。”

　　“你能一刻不停顿地朗读吗?”

　　“可以，先生。”

　　“很好，跟我来。”商人把他带到他的私人办公室，然后把门关上。他把这张报纸送到小伙子手上，上面印着他答应不停顿地读完的那一段文字。阅读刚一开始，商人就放出6只可爱的小狗，小狗跑到男孩的脚边。这太过分了。男孩经受不住诱惑要看看美丽的小狗。由于视线离开了阅读材料，男孩忘记了自己的角色，读错了。当然他失去了这次机会。就这样，商人打发了70个男孩。终于，有个男孩不受诱惑一口气读完了。商人很高兴。他们之间有这样一段对话：

　　商人问：“你在读书的时候没有注意到你脚边的小狗吗?”

　　男孩回答道：“对，先生。”

　　“我想你应该知道它们的存在，对吗?”

　　“对，先生。”

　　“那么，为什么你不看一看它们?”

　　“因为你告诉过我要不停顿地读完这一段。”

　　“你总是遵守你的诺言吗?”

　　“的确是，我总是努力地去做，先生。”

　　商人在办公室里走着，突然高兴地说道：“你就是我要的人。明早七点钟来，你每周的工资是6美元。我相信你大有发展前途。”男孩的发展的确如商人所说。犹太人认为，克制自己是成功的基本要素之一!太多的人喜欢玩小狗，而不能克制自己，不能把自己的精力投入到他们的工作中，完成自己伟大的使命。这可以解释成功者和失败者之间的区别。青年人，即使天掉下来，你也要克制住自己!要学会自我克制!这是指品格的力量。要有克服困难的意志。能够驾驭自己的人，比征服了一座城池的人还要伟大。