经销商对员工的培训如何才能转化为执行力？贵派电器营销学院院长郭汉尧老师支招：
郭汉尧营销管理博客论坛贵派电器营销学院院长郭汉尧老师支招：
外部的竞争和内部的发展需求，强烈的需要培训的支持。培训和执行力是管理者们关注的两大话题，但是培训能否变成生产力，关键在推动执行，如何让培训成为执行力？
1. 确定公司需要什么样的培训
2. 科学的界定自己企业的培训需求
3. 由员工单向提出的培训需求是不是真正的需求
4. 培训方式选择运用何种培训方式才有针对性
5. 培训效果测评要实现培训内容落地,变成企业执行力