和李俊的这次访谈略微有些仓促，因为没有找到合适的位置，访谈的地点只能选在嘈杂的大堂里，问题也只有简单的几个。

但访谈的气氛依然是良好的，在我们眼前坐着的，是一位礼貌的、不失腼腆的男孩。

或许用男孩来形容一位已经步入社会许久的他有些不合时宜，但这是他从大学校园里走出来的第一份工作。

“在学校里，我学的专业是图像图形制作，”李俊这么回答到，“所以在成为设计部的项目负责人，也算是“专业对口”，只不过这名头有些大，”李俊半开玩笑地说着。

谈到工作，李俊很谦虚。“我的工作只是负责监督下属员工交过来的设计，没有那么高大上。”可是据我们了解到，项目主管总是将最难的设计任务交给李俊的团队做，对此李俊并没有怨言。“难题总是需要人去解决的，与其抱怨，不如看作是对自己的挑战，有挑战才有提升嘛！”

在这里，是李俊的第一份工作。作为一名年轻人，在短短的一年里他见证了这个年轻公司的成长。“现在已经发展到四个部门，最初我来的时候，火蝠还只有几十个人，分为四个小组，我在美工组。”现在已经是设计部项目负责人的他回忆公司当时的情形。我们很难想象，在短短一年里，公司由几十人的小团队发展为接近三百人规模的准四星级服务商，这期间经历了怎样的艰难。当问到李俊在公司工作的感受，他这么回答道：

“累，真的很累，我都不知道怎么和你们形容这种累。”我们了解到李俊所在的设计部经常需要加班，平时六点钟下班他们往往要坚持到九点。“没有办法，客户找的是我，我代表的是整个团队，甚至是整个公司的形象，我和我的团队做不好，客户会认为我们公司做不好，这会影响我们公司的形象。”在这样的工作压力下，李俊时常感到疲惫，甚至差一点坚持不下去。

“最初介绍我进公司的人走了，连最初培养我的几位主管都离开了，我很感谢他们对我的帮助。”李俊提到过去的一年中公司的流动人员，感谢他们对自己在沟通和交流方面的帮助。虽然离开的人都有自己的选择，但显然李俊认为留下来是自己最正确的选择。

李俊和大部分男孩一样，喜欢篮球这项运动。我们想让李俊说一句话来当做这次访谈内容的标题，李俊想了想，说出了科比那句著名的“活在当下”。但是他过了会儿又说：“在这个场合说这句话可能有些不合时宜，但我还是想说，我科说过的那句“第二名是头号输家”，你们可以不用记。”

我们似乎突然找到这个男孩能够在这个岗位坚持下去的原因，大概是某种好胜心，大概是一位年轻人想向生活证明自己，李俊选择坚持，历经一年风雨，终见成效。

我们在李俊身上，看到了许许多多初出大学的毕业生的影子。头一次面对社会，他们往往会感到困惑，而生活突如其来负担又容易使他们疲累。一部分人选择放弃，一部分选择妥协，而在李俊身上我看到另一种积极的态度：不仅要脚踏实地，也要有所野望。“我需要提升技术、发散思路，我想让顾客认同我的作品，这是我对未来的职业规划，”李俊说。

这个时代属于年轻人，能够拥有这样一批优秀的员工，公司未来发展的道路，一定向着光明。