2005-6-21 中国日化网　

3月17日刚满59岁的欧莱雅总裁欧文·琼斯近日突然宣布，他要将公司大权交给保罗·阿贡。这个消息来得有些意外，因为欧莱雅的国际业务正处于强劲发展中，去年营业额和净利润分别增长了10.1%和143%。

　　欧文向董事会提出的交班模式是：从2006年起，他只留任董事长，总经理由现任欧莱雅美国分公司经理保罗·阿贡接替。欧文认为，欧莱雅需要高度透明的接班流程，提前公布接班人是让企业和市场都有心理准备。在欧洲，六七十岁仍在位的大老板不乏其人，但欧文说，品牌的形象和沟通很重要，同时尚息息相关的欧莱雅需要年轻人，60岁交班正是时候。

　　出生于英国威尔士的欧文，是一个海军军官的儿子，曾就读于牛津大学和欧洲工商管理学院。1969年，他进入欧莱雅公司，1988年，欧文当上欧莱雅公司总裁。他在位期间，将欧莱雅变成了响当当的世界一流美容品牌，公司利润也连续20年保持两位数的高增长。

　　被欧文选为接班人的阿贡今年48岁，在欧莱雅已干了27年。1978年从法国高等商学院毕业后，阿贡就到了欧莱雅。他曾多次被派到国外分公司出任经理，还参与过公司中国总部的创办，在欧、亚、美洲分公司的岗位上都表现出非凡的领导才能。

　　有人说，阿贡活脱儿一个"法国版欧文"。他同欧文一样，是"地道的欧莱雅人"，同样喜欢帆船运动，也住在巴黎城边的富人社区纳伊。他足智多谋，是个出色的战略家，善于把挑战变为成功。另外，俩人还有一个共同点：都是从美国分公司提拔为总裁的。欧文说，美国是最具竞争力的市场，谁能在美国成功，谁就有权接班。阿贡2001年调到美国工作后，成功领导了多个品牌的收购。

　　阿贡将于明年4月接任总经理一职，他肩上的担子并不轻。最近两三年，由于低价化妆品系列店和品牌之间的竞争加剧，欧莱雅在欧洲市场上的增长速度正在放慢，去年在欧洲的营业额只增长了一个百分点，其洗发水的全球销售额已开始下滑。尤其是美国吉列和宝洁两大品牌的合并，给欧莱雅在美洲的发展带来冲击。一些观察家对此表示担忧，他们认为，今年欧莱雅很可能结束两位数的增长。但欧文依然信心十足。分析人士认为，在分权后的一段时期内，欧文依然是欧莱雅的一个灵魂人物，对公司重大决策将有举足轻重的影响。