热度 2||
一天,正好这位领导绕圈过来,有人就说道:你们猜猜看,为什么人事部门那么和谐,领导那么受尊重,大伙此起彼落猜着,但瞎猜的居多。最后公布了答案,终于恍然大悟。原来每天散步是与属下进行沟通,并解决职场上所有的问题。既不用多花时间,又能保健康;散步轻松,自然问题好沟通;即使下属犯错,此刻规过亦不伤尊严。
这确实是极高明的人事管理与沟通方法。因为,最具人性的尊重管理,才能建立共识,永续经营。
文章来源:天清地宁营销培训博客 http://blog.sina.com.cn/s/blog_94cf0bc7010116q1.html
销售与市场官方网站 ( 豫ICP备19000188号-5 )
GMT+8, 2024-5-20 19:51 , Processed in 0.028447 second(s), 17 queries .
Powered by 销售与市场网 河南销售与市场杂志社有限公司
© 1994-2021 www.cmmo.cn