思想不能被禁锢，被禁锢了价值就产生不了。改革开放就是个例子，没改革之前出现了文革、大跃进、戴帽子等反价值事件。改革后我们国家借助他国发展模式从温饱挤入经济优国。思想的解放换来了价值的翻翻。这其中重要的一点来自与浦东新区与深圳的试点建设的实践成果。可以说，邓小平主席思想与实践的完美结合改变了传统中国发展模式，试想如果没有这一次改革开放中国说不定会是今天的朝鲜。

     实践与思想是相辅相成的，思想决定着要不要去实践，实践了就很可能改变原先的思想。

     乡村的老思想总是与在外打工一族格格不入，原因是两种不同环境的相互博弈。如果站立在同一环境中，这样的争议就会消失。 一个人甘于现状是因为思想，一个人奋发图强也是因为思想。而思想的起源是来自与实践。

     思想有时候也来源于角度，同样两位伟大领导人毛泽东与邓小平，改革的思想都是不一样的。角度是决定做一件事情的原动力。相信很多人都看过一则经典故事，富翁花100万美元询问穷人为什么没有成为富人的答案。结果一个九岁的小女拿到了这一笔钱：因为穷人没有想成为富人的野心。

仁者见仁智者见智，不要让思想禁锢了实践，这就是一件很可怕的事情。

飞机在今天没什么新鲜，但在N年前可能就会是个传说。莱特兄弟的爸爸没有禁锢这两个孩子的思想，而是从小就鼓励他们，给他们买蜻蜓飞行器。才有了今天从合肥到广州1小时45分钟的可能。

营销也同样，因为相信，所以成功。

成功的领导者身上有几点是普通人所不具备的，而这几点就是思想产生的做事行为不同而不同。

要让思想去前进，就去实践吧。就好比要想出业绩，就得拼命去拜访客户一样。

有些人不相信成功，是因为还不了解成功，有些人不相信自己的产品，是因为他们从来就没有去成功的推销过。如果有人做成功了，他们就会打消这种忌讳。而做成功的人就是榜样的力量。企业就需要这样的人才，将普通者思想中的不可能转化成可能。

推动团队进步的核心力量是希望，领导者给予不了，光有思想也是没有用的。一个信心满满的职业经理人，在过去肯定会有成功的辉煌史。一个骄傲的业务经理，过去肯定出过不菲的业绩。正如企业要想成功就得找到一个有成就过别企业的人一样。为什么有人年薪100万，你才3万，是因为别人有过一段辉煌的历史，成功的故事被企业知晓，而这一切，你没有。所以要想让自己的思想产生价值，就得做出成绩出来。

反过来讲，成绩是实践中不断获取的。毛泽东被人歌颂是因为其成功的解放了全中国，马云被人记住，是因为他成功的创办了淘宝网和电子商务平台。而大的成功是来自与每一次小的成功。毛与马同样走了很长的时间。

实践改变禁锢了的思想，没有实践就不会有思想，同样没有思想就不会有实践。两者并驾齐驱，路才会走好！