企业创新体系建设专题研究文章（职业化人生）

 

认知自我

 

又收到一封来信，大致的意思是要表达创业者的困惑和来自事业挫折的压力。无论你曾经对他们讲述过什么样的精彩故事，但在今天，他又一次的面临着与以前一样的困惑和难以自拔的“自我发展”情绪。

（一）自我肯定遭受到了老板否定

无论对于老板怎么评价，首先的前提在于自己是不是正确的对待了自己与公司的关系、自己与工作的关系。优秀的业务员不是离群，而应当是用自己的阳谋掌控公司的发展趋势，用自己的魅力左右老板的头脑，用自己的业绩影响企业。从中寻找到企业、老板与自己的最佳触点。

现实中，所有的企业都在围着利润打圈圈。千万不要以为自己拥有独特的才华而与老板暗自叫板。如果是这样，那么你还不如自己离开，单独干。

既然已经踏入商场，那么你就要适应这里的规则，除非，你能够以自己的魅力和智慧改造他们。如若不能，要么走，要么留，尽早打算。否则在优柔寡断中浪费时光。

（二）每一个人都是具有才华的

每一个人都是有才华的。但也不是每一个老板都是头脑发昏的。所以，自己在讲述自己的奋斗历史时，要注意使用正确的词汇表达。

有时候，我们会在自己的思想王国中奔腾，认为，外界人说的一切都是不对的，是错误的。自己的辉煌发展思想在引诱着自己。这是一个人上升与成长过程中遇到的一个普遍问题。看谁都不是，看谁都不对，自己的什么都对。在自我崇拜中膨胀，这时候，请你一定要注意掌握一个方法。多问问自己的想法对不对，多想想自己的想法是不是全面！或许，才能快速从自我“崇拜”的亢奋状态转变为常态的你。

这种现象，会经常出现在人生的不同阶段，希望不被它所惑！

（三）做一个有梦想的人

生活需要激情。没有激情的人生真的很苍白。

当然，有激情并不是亢奋，而应当是理性与快速行动力的完美统一。这样的状态，才叫激情，才能创造无限可能。

所以，一直以来，我都在跟你强调要有激情，要有动力。或许这些话你已经忘记了。因为在困惑来临的时候，你的表现真的让我担心。我看到的并不是你的激情，而是看到你的亢奋之后的虚脱。或者你真的误解了什么是激情。

（四）做一个平凡的人

平凡，是回归事情的本源，是让你回到真实的社会中。

每一天平安过去，每一天充实，每一天愉悦，这样的人生，你唯一做到是要用心去感悟生命的平凡。

粗茶淡饭，你可以延年益寿。山珍海味，你也可以去品尝，只是别贪恋。有经历过，就足够了。

任何激进的活法，都能够把你带入不同的人生状态。

无论你是追求物欲，还是追求名利，但你应该要知道从这些所惑中寻找一个能够让自己解脱的生活。不同的人对不同的生活有不同的感受。享受是好的，贪恋过头则不可取。

平凡，可以帮助你凝练生活真品质。可以帮助你去尽铅华，去尽浮躁，保留本色。这样的人生，用心去体会，或许你会明白什么人生的真色彩。

（四）做一个淡泊明志的人

桀骜的性格，会把你带入深渊。

人的发展，是有层次和阶段的。不同的阶段会坚持不同的观点和认识结果。眼界决定了你对真知的认知程度。

关于这一点，你可以回想一下，你不同的年龄阶段是否对事情的看法不一样。或许早些年，你对事物的表现很感兴趣，而现在，你则关注事物背后的东西。

外相、表象、真理、本质则反映了在现实生活中，事物的表象可以由多个现象组成，它足以迷惑人。所以，当你老板对你允诺时，你心动了，而后面的含义你没有敏锐的感知到。当你业绩失意时，你看到的就是本质。

当然，经济社会，所有的一切都是交换。它没有人情可讲。社会就是这么现实。

没有企业愿意真心承担社会公益义务。企业体都在想同一个问题，如何用最简单的方式并且是花费最小的方式获取一切。因此，当你休息一阶段之后，你或许你要找什么样的企业再就业。这里不得不再提醒你，尽量找德行好的企业，但这需要看你的运气。事实上90%的企业你都会失望，因为，这些企业只对钱感兴趣，只对能够创造价值的人感兴趣，他们没有教科书上说的那么伟大，这些人不懂战略，也不懂什么是人才兴企，并且还不讲规则。

看尽天下事，玩转生意经。化繁为简，化利为盟友，或许用你的才智，就可以改造他们！

淡泊明志，修身养性，做真实自我，或许你能遇到真正的知音和共同愿景的人，或许你才能够成功！

（五）后发制人

先发制人，也可以，但只要你动手，别人就没有还手余地，那么你可以尽情演绎。

社会是繁杂的，特别是在这样一个环境中，所有的人都想第一时间跳到你面前，跟你吹嘘他的实力。当然，为了生意，他们也敢于造谣、威慑于你。

当一切的套利者冲向你的时候，你可以让他尽情的表演。而你所做的就是头脑分析你看到之后的，再决定你们之间如何合作。

至于关键摊派时刻，你所掌控到得资源应当是可以拿捏他们的七寸。

所以，做事情之前，先搞搞调查。没有搞清对象就开始表演。这样的表演，后果可想而知！